勞務(wù)派遣用工轉(zhuǎn)型勞務(wù)外包有哪些好處？

1、通過勞務(wù)外包，企業(yè)可以節(jié)省大量的辦公費(fèi)用和機(jī)械重復(fù)工作，使企業(yè)人事部門能夠投資于其他能夠有效增加企業(yè)價(jià)值的管理活動(dòng)。

2、企業(yè)通過勞務(wù)外包公司為托管人員辦理所有人事代理手續(xù)，消除員工的后顧之憂，全身心投入工作，增強(qiáng)企業(yè)的責(zé)任感，更有工作熱情。

3、與勞務(wù)派遣相比，用人單位不承擔(dān)連帶責(zé)任，這也是兩者之間的區(qū)別。

勞務(wù)派遣轉(zhuǎn)型為勞務(wù)外包有哪些區(qū)別？

勞動(dòng)派遣是指人才派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，然后派遣勞動(dòng)者向勞動(dòng)企業(yè)支付勞動(dòng)。勞動(dòng)合同關(guān)系存在于勞動(dòng)派遣公司與派遣勞動(dòng)者之間，但勞動(dòng)力支付實(shí)際上發(fā)生在派遣勞動(dòng)者與派遣企業(yè)之間。

簡(jiǎn)單地說，企業(yè)將公司的部分業(yè)務(wù)或職能工作內(nèi)容發(fā)包給相關(guān)機(jī)構(gòu)，并根據(jù)企業(yè)的要求安排人員完成相應(yīng)的業(yè)務(wù)或職能工作內(nèi)容。

勞務(wù)派遣與勞務(wù)外包的區(qū)別。

勞務(wù)外包和勞務(wù)派遣的共同點(diǎn)是與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同。不同之處在于，勞務(wù)外包是從企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營戰(zhàn)略出發(fā)的勞務(wù)經(jīng)濟(jì)。勞務(wù)派遣完全以滿足企業(yè)的就業(yè)需求為出發(fā)點(diǎn)和立足點(diǎn)。